Руководитель HR-Департамента

7 февраля 2025, 14:48   ·   23 просмотра

Прямой работодатель

ООО "МонтажСтройСервис"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Улан-Удэ, Ул. Николая Петрова, дом 70   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Добрый день, дорогой Кандидат! Эту вакансию написал для Вас Генеральный директор (он же владелец). Я считаю что никто, кроме меня не сможет рассказать вам лучше об этой работе и о нашей Компании.

Мы - амбициозная строительно-инжиниринговая компания, которая предоставляет услуги крупным коммерческим федеральным клиентам в области строительства объектов, магазинов и офисов для обслуживания населения в самых отдаленных регионах России. За последние 2 года мы успешно реализовали более 20 крупных проектов, начиная от Хабаровска и заканчивая Санкт-Петербургом. Наша стратегическая цель - войти в Топ 100 инжиниринговых организаций страны, а миссия - улучшать отрасль силой проектов и команды.

Условия работы и выгоды:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 обед с 12 до 13

• оклад 60 000р + бонусы за личный результат и выполнения плана департамента до 70 000р и более.

• Работа в комфортабельном и современном офисе со всеми удобствами. Кафе на первом этаже и уютная чайная в офисе. Обеспечение корпоративной связи.

• Работа в дружном молодом коллективе единомышленников.

• Подарки на Новый Год, 1 сентября детям.

• Корпоративные мероприятия в течение года. Основное корпоративное мероприятие в Новый год, с подведением итогов года ценными призами (Путевки, телефоны, деньги и тд), лучшим сотрудникам.

• Проводится постоянная работа по развитию, систематизации и совершенствованию компании: Участие в проекте по всем аспектам HR-, благодаря которым вы станете еще более высокооплачиваемым специалистом на рынке.

Обязанности

•Стратегическое планирование HR: Разработка и реализация HR-стратегии и плана, которая согласуется с общими целями и задачами компании.

•Полный цикл от подбора до адаптации сотрудников.

•Обучение и развитие персонала компании.

• Корпоративная культура и работа с вовлеченностью персонала.

• Организация и контроль работы департамента и коммуникации с другими департаментами и отделами компании.

Карьерный рост:

• Возможен как горизонтальный карьерный рост в сфере повышений квалификации, личностного развития, улучшения продукта компании в части вовлеченного и квалифицированного персонала.

• Так и вертикальный рост до административно-технического и исполнительного директора.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

• Опыт работы Руководителем не менее 1 года.

• Опыт работы в найме от 3х лет.

• Ориентация на работу с людьми, желание развивать себя в HR.

Вакансия открыта до 15 февраля. Откликайтесь прямо сейчас и мы свяжемся с вами в ближайшее время!


Менеджер по персоналу

60 000 – 70 000 руб.

Улан-Удэ

Слесарь - сборщик летательных аппаратов

200 000 – 270 000 руб.

Улан-Удэ

Плотник-Обивщик мягкой мебели

договорная

Улан-Удэ

Строитель/разнорабочий

110 000 – 240 000 руб.

Улан-Удэ

Уборщик самолетов аэропорт Шереметьево 15/15

от 157 200 руб.

Улан-Удэ

Мерчендайзер

от 45 000 руб.

Улан-Удэ

Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Улан-Удэ

Водитель на СВО

210 000 – 460 000 руб.

Улан-Удэ

Рекрутер

от 30 000 руб.

Улан-Удэ

Продавец-консультант

от 60 000 руб.

Улан-Удэ



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!